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关于做好本学期期末及2019-2020学年第一学期期初教学工作安排的通知

撰稿:党政办  审核:张浩  来源:教务处  更新时间:2019/6/17 10:25:20  点击数:8084 

各系、部,有关单位:

为确保本学期期末各项教学工作有序开展,做好2019-2020学年第一学期期初教学工作安排,现将有关事项通知如下:

一、期末教学检查工作

本学期期末教学检查将于2019624-710日进行。期末教学检查以系、部自查为主,教务处抽查为辅。重点检查期末教学秩序情况;教学计划完成情况(如课程标准规定的教学内容、教学计划规定的学时数、实践教学等);选修课(含通识教育网络课程、通识教育面授课程)及专业综合实践开展情况;重修课开展情况;社会责任教育开展情况;学分认定开展情况;教师评学、学生评教完成情况;期末课程考核工作完成情况;各项教学资料归档情况等。

二、期末课程考核工作

本学期期末考试将于第19-20周(627-72)进行,公共基础课程由教务处统一安排,其它课程由各系(部)安排报教务处审核公布。在学期中结束的考试课程,原则上可由各课程归属单位安排先行考核,考前一周须将《命题安排表》《考试安排表》等相关考试资料报教务处备案。

考查课程考核工作须于627日前完成,采取随堂考核或利用其它时间考核的方式进行,由各系(部)负责安排考试时间和监考人员,并报教务处备案;采用闭卷形式考核的考查课程试卷质量由系(部)负责人审核把关,考试时须填写《考场记录表》。

通识教育网络课程(任选课)由校内指导教师组织学生线上考核,原则上须于626日前完成。

各教学单位要及时召开考前培训会,组织教师学习《合肥信息技术职业学院课程考核管理办法》等文件;召开学生考前动员会,增强学生的诚信意识,营造良好的考试氛围;按照相关文件要求,认真做好课程考核命题、试卷审核及印刷、考核组织、阅卷、统分、登分、试卷与成绩分析、装订、归档等工作。

三、2019-2020学年第一学期期初教学工作

1.选课工作。任选课及限选课选课时间为2019620-630日,学生可登录学院教学管理系统进行选课。任选课程(素质教育课程)面向2018级开设,学生可以选择符合自己兴趣和需求的课程,原则上不得超过4学分;限选课程(职业能力拓展课程)面向2017级、2018级开设,学生须从两门限选课程中选择一门;《体育与健康》选项课程计划于下学期第1-2周选课。选修课及《体育与健康》选项课程将于下学期第3周开始授课。

2.期末补考。根据《合肥信息技术职业学院课程考核管理办法》,原则上下学期第三周周末进行本学期课程考核不及格学生补考。各教学单位要提醒学生在期末考核成绩公布后及时查询成绩,督促有不及格课程的学生认真复习并按时参加补考;要组织授课教师提前做好补考试卷命题工作。

3.课程重修。根据《合肥信息技术职业学院学分制实施办法(试行)》《合肥信息技术职业学院学籍管理实施办法》规定,凡旷考、作弊或必修课补考不及格者,须重修相应课程;限选课补考不及格者,可以重修,也可以另选其它选修课程。申请重修的学生须于开学初通知下发后1周内,由本人向所在系提出书面申请,经系审核后统一提交至教务处,教务处进行统一安排。

4.教学任务安排工作。各系、部要严格按照年级适用的专业人才培养方案,编制《合肥信息技术职业学院专业实施性教学计划》,于2019628日前报送教务处;各系、部按照实施性教学计划合理安排教学任务。

5.教材征订及发放工作。各系、部要严格按照《合肥信息技术职业学院教材建设和管理办法》要求选用教材,对教材质量进行严格把关,确保教材质量。教师教材及参考资料等原则上须于本学期放假前发放,学生教材须于下学期开课前发放。

6.教师选聘工作。各系、部要严格按照教师聘用的有关文件规定,优先聘用教学质量高、教学态度认真负责的授课教师;对于教学质量差、教学态度不认真、调(停)课次数较多或不能认真执行我院规章制度的授课教师一律不予聘用。新聘教师资格审查、系(部)试讲、学院试讲均通过后方可安排教学任务。

7.课表编排工作。各系、部要紧密配合,按照要求做好课表编排工作。授课教师在课表公布后,应及时登录教学管理系统,打印授课任务书、填写教学进度表;及时领取教材、课程标准等教学资料,认真撰写教案、学期教学计划表等材料,做好备课工作。

8.教学设备检查与维护工作。实验实训中心要及时对多媒体教室、实验(实训)室、语音室等设备、物资进行检查与维护,确保教学计算机、投影、扩音设备、电铃等运行正常,粉笔、板擦等供应充足。

四、其它工作

各系(部)及有关单位在做好本学期期末及下学期期初教学工作的同时,应提前做好2019级新生入学教育、2019年人才培养工作状态数据采集、2020年新专业申报等工作安排,确保各项教学工作顺利开展。


教务处    

2019612

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